התחילו ליצור
התחילו ליצור

נהלו יחד קודי QR, קישורים וברקודים

פתיחת סביבות העבודה

רכזו בסביבת עבודה אחת את נכסי הקמפיין ואת האנשים שמנהלים אותם. תנו לעמיתים גישת עריכה וללקוחות אפשרות לצפות ולייצא. שמרו על הפרדה בין משאבי הצוותים.

סביבות עבודה נפרדות, לכל אחת צוות, תפקידים ומשאבים משלה

חברות בכל הגדלים סומכות עלינו

תנו לצוות מקום משותף עם הגישה המתאימה

סביבת עבודה מרכזת את נכסי הקמפיין והדוחות של הצוות, בנפרד מחשבונות אישיים ומסביבות עבודה אחרות. בחרו את סביבת העבודה המתאימה לפני יצירת משאבים או בדיקתם.

נהלו אוסף קודי QR משותף

האוסף שבאיור כולל קודי QR ומספר סריקות לדוגמה. סביבות עבודה תומכות גם בקישורים חכמים ובברקודים. ברקודים אינם מתעדים אנליטיקס של סריקות.

התאימו את הגישה לאחריות

חברים מנהלים את משאבי הקמפיין. צופים קוראים, מורידים ומייצאים. בעל סביבת העבודה מנהל את הצוות, החיוב, הגדרות הדומיין והגדרות API רגישות.

בחרו גישה לפי תחומי אחריות

ב-QR Code AI יש שלושה תפקידים בסביבת עבודה. גם צופה יכול להוריד ולייצא. הפעולות האלה אינן מעניקות הרשאת עריכה.

נכסים

יצירה, עריכה, הורדה, ייצוא וניהול של משאבים משותפים.

ניהול

ניהול חברים, תפקידים, חיוב, הגדרות דומיין והגדרות API רגישות. מי שיוצר את סביבת העבודה מקבל את תפקיד הבעלים.

נכסים

יצירת נכסים ועריכתם, הורדה, ייצוא ושימוש במשאבי API מורשים של סביבת העבודה.

מגבלות

אין גישה לניהול רשימת החברים או החיוב. הגדרות דומיין ואיפוס מפתח ה-API המשותף נשארים באחריות הבעלים.

נכסים

קריאת נכסים משותפים ונתוני אנליטיקס, תצוגה מקדימה, הורדה וייצוא של נתונים מורשים.

מגבלות

אין אפשרות ליצור או לשנות נתונים משותפים, לנהל את הצוות או לחשוף את מפתח ה-API המלא של סביבת העבודה.

ארגנו את עבודת הלקוחות ושלטו בגישה

משאבים נפרדים לכל לקוח

נניח שסוכנות עובדת עם מסעדה ועם מותג קמעונאי. צרו סביבת עבודה נפרדת לכל לקוח והזמינו אליה את מי שצריכים גישה למשאבים שלו. קודי ה-QR לתפריט המסעדה וקישורי הקמפיין של החנות נשארים בסביבות המתאימות.

לכל סביבת עבודה יש נכסים, תגיות, אנליטיקס, פרטי גישה ל-API והיקף נפרד לשליחת webhooks. בדקו את סביבת העבודה הנבחרת לפני יצירת נכס או ייצוא דוח קמפיין. מעבר בין סביבות אינו מעביר משאבים בין לקוחות ואינו מייבא נכסים אישיים.

לקוח A ולקוח B בסביבות עבודה נפרדות, ובכל אחת קמפיין QR, דוחות וסמן של חבר צוות.

בדקו, הורידו וייצאו בתפקיד צופה

הזמינו את נציג המסעדה בתפקיד צופה כדי לבדוק קודי QR ודוחות משותפים. הלקוח יכול לצפות בנכסים בתצוגה מקדימה, להוריד אותם או לייצא נתוני דוחות מורשים, בזמן שחבר מהסוכנות מעדכן את הקמפיין.

גישת צופה אינה מאפשרת ליצור או לשנות משאבים, לנהל חיוב או לחשוף את מפתח ה-API המלא של סביבת העבודה. בעל סביבת העבודה מקצה גישת חבר או צופה. הגדרות התפקידים האלה אינן מעבירות בעלות.

Mia בתפקיד צופה מחוברת לקמפיין QR ולדוח לדוגמה עם פעולות הורדה וייצוא.

הכינו סביבת עבודה לקמפיין הבא

הסביבה שנבחרה בסרגל הצד מראה היכן אתם עובדים.

  1. שלב 1

    צרו סביבת עבודה ותנו לה שם

    בחרו שם לצוות והוסיפו לוגו אם תרצו. מי שיוצר את סביבת העבודה הופך לבעלים שלה.

  2. שלב 2

    הזמינו אנשים עם התפקיד המתאים

    בעל סביבת העבודה מזמין עמיתים או לקוחות כחברים או כצופים. המוזמנים מקבלים או דוחים את ההזמנה דרך ההתראות לאחר הכניסה לחשבון.

  3. שלב 3

    צרו ובדקו בסביבה המשותפת

    עברו לסביבת העבודה, צרו את הנכסים הדרושים ובדקו אותם עם הצוות. השתמשו בקישורים חכמים לקמפיינים עם קישורים לחיצים, או במחולל הברקודים ליצירת ברקודים.

ראו מי מחובר ומה השתנה

פיד הפעילות המשותף בהגדרות סביבת העבודה מכסה את 12 החודשים האחרונים. הוא מתעד שינויים נתמכים בנכסים ואירועי צוות, עם המידע הזמין על מי שביצע אותם. פעולות עם מפתח ה-API המשותף מופיעות כפעילות API של סביבת העבודה כשאין זהות אישית זמינה.

אווטרים מקוונים מראים מי מחובר לסביבת העבודה. הם אינם מזהים מי עורך פריט מסוים ואינם מבטיחים עריכה בו-זמנית של אותו נכס.

QR Code AI במספרים

500,000 אנשים ביותר מ-200 מדינות משתמשים ב-QR Code AI. יחד הם יצרו 4 מיליון קישורים חכמים.

קישורים חכמים שנוצרו

4M

משתמשים

500K

מדינות מיוצגות

200+

שאלות נפוצות על סביבות עבודה לצוות

סביבת עבודה היא סביבה משותפת ועצמאית לצוות. היא מרכזת נכסי קמפיין, אנליטיקס, תגיות, דומיינים ומשאבי API. המשאבים שלה נשארים נפרדים מחשבונות אישיים ומסביבות עבודה אחרות.

לבעלים (Owner) יש גישה מלאה למשאבים ושליטה בחברים, בתפקידים, בהגדרות ובחיוב. חברים (Member) יוצרים ועורכים משאבים משותפים ומשתמשים בתכונות API מורשות. צופים (Viewer) קוראים, צופים בתצוגה מקדימה, מורידים ומייצאים, בלי ליצור או לשנות נתונים.

כן. גישת צופה כוללת קריאת נכסים משותפים ואנליטיקס, הורדת נכסים וייצוא נתונים מורשים. היא אינה מאפשרת לשנות קמפיינים, הערות, תבניות או הגדרות של סביבת העבודה.

כן. השתמשו בסביבת עבודה נפרדת לכל לקוח או מותג והזמינו את מי שצריכים גישה אליה. בדקו את הסביבה הנבחרת לפני יצירת נכסים או פתיחת דוחות. משאבים אישיים ומשאבים של סביבות עבודה אחרות נשארים נפרדים.

בעל סביבת העבודה יכול להזמין משתמש קיים או כתובת אימייל בתפקיד חבר או צופה. הזמנה לכתובת אימייל לא מוכרת אינה יוצרת חשבון אוטומטית. הנמען נרשם או נכנס לחשבון, ואז מקבל או דוחה את ההזמנה דרך ההתראות.

לא. הנוכחות מראה מי מחובר כעת לסביבת העבודה הפעילה, ולא מי עורך נכס מסוים. פיד הפעילות המשותף מתעד בנפרד שינויים נתמכים ואירועי צוות.

לא. לכל סביבת עבודה יש מינוי ותקופת ניסיון משלה. אפשר להיות בעלים של עד שתי סביבות עבודה ללא Premium, ולכל אחת מכסה של שלושה קודי QR, שלושה קישורים חכמים ושלושה ברקודים. קרדיטים חינמיים ל-AI שייכים לאדם: חמישה קרדיטים ניתנים פעם אחת ומשותפים לחשבון האישי ולכל סביבות העבודה החינמיות שלו. יצירת קוד ה-QR או הקישור החכם הראשון בסביבת העבודה מתחילה ניסיון של שבעה ימים. ביקור ראשון שעומד בתנאים עשוי להתחיל אותו לנכס קיים שנוצר מחוץ לתהליך הזה. יצירת ברקוד אינה מתחילה את הניסיון. לאחריו נדרש Premium להמשך הפניית מבקרים דרך קודי QR דינמיים וקישורים חכמים. בעל סביבת העבודה מנהל את החיוב שלה.

בחרו צוות, הזמינו שותפים לעבודה ותנו לכל אדם את הגישה הדרושה לו.

פתיחת סביבות העבודה